Smartere ledelse

Sund fornuft. Sådan kan lean og ledelse bedst beskrives. LivingLean og Visiobox har taget det bedste fra begge verdener – og smeltet det sammen til et ledelsesudviklings- og leanforløb, som kan flytte dit team eller virksomhed til at realisere en større del af sit potentiale.

Og hvad er det så for et potentiale der er snak om? Spild er et væsentligt fokusområde. Spild af ressourcer, dobbelthåndteringer, spild af tid og ikke mindst spild af talent.

Kort sagt: optimering af de processer, der er i virksomheden, hvad enten det er processer i administrationen eller produktionen. I tillæg opererer LivingLean med et interessant koncept, der i Danmark er indskrevet i overenskomsterne på byggeområdet, nemlig tillidsbaseret lean.

Se introduktion til emnet her: Tillidsbaseret Lean

 

Hvordan går vi så frem i en sådan forbedringsproces?

 

Nøgleordet er involvering af de mennesker, som indgår i arbejdsprocesserne. På den måde bliver det nærværende for den enkelte deltager og ikke bare en teoretisk øvelse. Det er de små forbedringers vej, der hvor forbedringerne giver større kvalitet, bedre trivsel og mere effektivitet. Kort sagt de små ændringer, der gør at din arbejdsplads bliver et bedre sted at være samtidig med at økonomien forbedres.

Det virker. Det er ihvertfald både LivingLean og Visiobox erfaring, at sådanne processer giver umiddelbar og synlig effekt i de organisationer, hvor ledelsen går helhjertet ind og har mod til at ændre gamle rutiner og vaner. Det er næsten et slidt udtryk, men lean er i realiteten de små forbedringers vej – Kaizen

For at kunne dokumentere forbedringer, så bliver der i starten af hvert lean- og ledelsesforløb aftalt en række målsætninger, hvor der kan etableres en baseline, så der løbende kan følges op og korrigeres i forhold til indsats. Dette gør at der er meget synlige mål for hvilke ting, der skal forbedres og hvornår. Erfaringerne med andre forløb viser at netop synlige målsætninger og opfølgning er vejen til at skabe resultater.

Er du nysgerrig for at høre mere om dette, så kontakt Kurt Hansen på e-mail: kurt@livinglean.dk eller Michael Binzer på mik@visiobox.gl

Flere indlæg

Udvikling af dit lederskab

Hvad er din udviklingsproces? Hvis du tænker over hvilke perioder af dit liv, hvor du har gennemgået den største personlige udvikling, så er der som regel altid en række ressourcepersoner

Læs Mere »