Hvordan skaber vi en værdiskabende bestyrelse, hvor alle medlemmer mærker at deres bidrag giver værdi for bestyrelsens arbejde og organisationen?

Hos VisioBOX har vi mere end 10 års erfaring i bestyrelsesarbejde og med at rådgive og optimere bestyrelsens arbejde.

Alle bestyrelser er forskellige og derfor er vores tilgang baseret på en indledende snak om, hvor bestyrelsen oplever, at de kan blive mere værdiskabende. Sammen lægger vi en plan for hvordan vi kan optimere bestyrelsens arbejde – både i møderne, men også i snitfladen til organisationen, roller og mandater eller i det konkrete arbejde med strategi.

Det handler i høj grad om at skabe en tydelig retning, finde det frugtbare samarbejde, tegne de tydelige snitflader og afklare rollerne samt at skabe effektive og værdiskabende møder og fremdrift i arbejdet. 

Selv velfungerende bestyrelser kan have gavn af at stille skarpt på hvordan de arbejder og dermed styrke deres samspil og snitflade til organisationen. 

Målet er ikke at gøre bestyrelser ens – men at optimere netop din bestyrelse – gøre den tydelig, ansvarlig, retningssættende og i sidste ende værdiskabende for bestyrelsens medlemmer og for den organisation, som bestyrelsen er leder for.